ପରୀକ୍ଷା ମାଧ୍ୟମ:

🇬🇧 English Medium 🇮🇳 ଓଡ଼ିଆ ମାଧ୍ୟମ Active

ଓଡ଼ିଶା ମାଧ୍ୟମିକ ଶିକ୍ଷା ବୋର୍ଡ (BSE Odisha) ଦ୍ୱାଦଶ ଶ୍ରେଣୀ (ଶ୍ରେଣୀ ୧୨) ବ୍ୟବସାୟ ଅଧ୍ୟୟନ (Business Studies) ସେଟ୍ ୦୨ (ଉନ୍ନତ ସ୍ତର) ଓଡ଼ିଆ ମାଧ୍ୟମ ୧୦୦% ମାଗଣା ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା

ଓଡ଼ିଶା ମାଧ୍ୟମିକ ଶିକ୍ଷା ବୋର୍ଡ (BSE Odisha) ଦ୍ୱାଦଶ ଶ୍ରେଣୀ (ଶ୍ରେଣୀ ୧୨) ବ୍ୟବସାୟ ଅଧ୍ୟୟନ (Business Studies): କର୍ମଚାରୀ (Staffing) ଅନଲାଇନ୍ ଟେଷ୍ଟ (ସେଟ୍ ୦୨ (ଉନ୍ନତ ସ୍ତର)) | TargetExams

କର୍ମଚାରୀ (Staffing) — ସେଟ୍ ୦୨ (ଉନ୍ନତ ସ୍ତର)

ଓଡ଼ିଶା ମାଧ୍ୟମିକ ଶିକ୍ଷା ବୋର୍ଡ (BSE Odisha) ଦ୍ୱାଦଶ ଶ୍ରେଣୀ (ଶ୍ରେଣୀ ୧୨) ବ୍ୟବସାୟ ଅଧ୍ୟୟନ (Business Studies) ଅଧ୍ୟାୟ 'କର୍ମଚାରୀ (Staffing)' ର ଅନଲାଇନ୍ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ। ୨୦ଟି ବହୁବିକଳ୍ପ ପ୍ରଶ୍ନ (MCQs), ୨୦ ମିନିଟ୍, ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ସମାଧାନ ଏବଂ ତତକ୍ଷଣାତ୍ ସ୍କୋରକାର୍ଡ।

📝

20 ପ୍ରଶ୍ନ

ମୋଟ ପ୍ରଶ୍ନ

⏱️

20 ମିନିଟ୍

ସମୟ ସୀମା

🎯

20 ମାର୍କ

ମୋଟ ମାର୍କ

➕

+1.0

ଠିକ୍ ଉତ୍ତର ପାଇଁ

🛡️

0.0

ନେଗେଟିଭ୍ ମାର୍କ

🌐

ଓଡ଼ିଆ

ମାଧ୍ୟମ

ଅନଲାଇନ୍ ଟେଷ୍ଟ ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତୁ (Start Test)

ତୁରନ୍ତ ସ୍କୋରକାର୍ଡ ବିସ୍ତୃତ ସମାଧାନ BSE / CHSE Odisha ପାଠ୍ୟକ୍ରମ

ଅଧ୍ୟାୟ ଅଧ୍ୟୟନ ଗାଇଡ୍ ଏବଂ ମୁଖ୍ୟ ଧାରଣା

ଟେଷ୍ଟ ଆରମ୍ଭ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ଏହି ଅଧ୍ୟାୟର ମୁଖ୍ୟ ସୂତ୍ର ଏବଂ ନିୟମଗୁଡ଼ିକୁ ପୁନରାବୃତ୍ତି କରନ୍ତୁ।

୩ଟି ମୁଖ୍ୟ ଭାଗ

ଅଧ୍ୟାୟ ସାରାଂଶ ଓ ମୁଖ୍ୟ ଧାରଣା: କର୍ମଚାରୀ (Staffing)

ଶ୍ରେଣୀ 12 ଅଧ୍ୟୟନ ନିର୍ଦ୍ଦେଶିକା

କର୍ମଚାରୀ (Staffing) ବିଷୟରେ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଧାରଣା ହାସଲ କରିବା ଦ୍ୱାରା ଛାତ୍ରଛାତ୍ରୀମାନେ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ ଏବଂ ସଠିକ୍ ବିଶ୍ଳେଷଣ କ୍ଷମତା ପାଇପାରିବେ।

ବୋର୍ଡ ପରୀକ୍ଷାରେ ମୌଳିକ ସିଦ୍ଧାନ୍ତ, ପରିଭାଷା, ସୂତ୍ର ଏବଂ ସମୟାନୁବର୍ତ୍ତୀ ପ୍ରଶ୍ନୋତ୍ତର ମାଧ୍ୟମରେ ପ୍ରସ୍ତୁତିର ମୂଲ୍ୟାୟନ କରାଯାଏ।

ମୁଖ୍ୟ ଶିକ୍ଷଣୀୟ ବାର୍ତ୍ତା ଓ ସାରାଂଶ:

ମୂଳ ଧାରଣାଗୁଡ଼ିକୁ ବୁଝିବା ଏବଂ ସମୟାନୁସାରେ CBT ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଅଭ୍ୟାସ କରିବା ଦ୍ୱାରା ବୋର୍ଡ ପରୀକ୍ଷାରେ ଉତ୍କୃଷ୍ଟ ଫଳାଫଳ ମିଳିଥାଏ।

ମୁଖ୍ୟ ପରିଭାଷା, ସୂତ୍ର ଓ ନିୟମାବଳୀ

ସୂତ୍ର ଓ ପରିଭାଷା

ଶବ୍ଦ / ସୂତ୍ର	ପ୍ରକାର	ବିବରଣୀ / ସୂତ୍ର	ବ୍ୟାଖ୍ୟା / ଟିପ୍ପଣୀ	ଉଦାହରଣ / ପ୍ରୟୋଗ
ମୌଳିକ ଧାରଣା	ସିଦ୍ଧାନ୍ତ	Primary concept governing Staffing.	ମୁଖ୍ୟ ସିଦ୍ଧାନ୍ତ	"ସଠିକ୍ ଭାବରେ ସୂତ୍ର ପ୍ରୟୋଗ କରନ୍ତୁ।"
ତାର୍କିକ ବିଶ୍ଳେଷଣ	ଦକ୍ଷତା	Evaluating evidence to draw correct conclusions.	ସଠିକ୍ ନିର୍ଣ୍ଣୟ	"ପ୍ରଶ୍ନର ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକୁ ଯତ୍ନର ସହ ପରୀକ୍ଷା କରନ୍ତୁ।"

ମୁଖ୍ୟ ପଦ୍ଧତି ଓ ଗାଣିତିକ କୌଶଳ:

ବିକଳ୍ପ ବର୍ଜନ ପଦ୍ଧତି

ଭୁଲ୍ ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକୁ ଶୀଘ୍ର ବାଦ୍ ଦେଇ ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର ବାଛନ୍ତୁ।

ଗତି ଓ ସଠିକତା

ନିର୍ଦ୍ଧାରିତ ୬୦ ସେକେଣ୍ଡ ମଧ୍ୟରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ ସମାଧାନ କରିବାକୁ ଚେଷ୍ଟା କରନ୍ତୁ।

ପରୀକ୍ଷା ଉପଯୋଗୀ ପୁନରାବୃତ୍ତି ବିନ୍ଦୁ ଓ ପ୍ରଶ୍ନୋତ୍ତର

ପୁନରାବୃତ୍ତି ନୋଟ୍ସ

⚡ ପରୀକ୍ଷା ଉପଯୋଗୀ ମୁଖ୍ୟ ବିନ୍ଦୁ:

ପାଠ୍ୟପୁସ୍ତକର ସମସ୍ତ ମୁଖ୍ୟ ସଂଜ୍ଞା, ସୂତ୍ର ଏବଂ ନିୟମଗୁଡ଼ିକୁ ପୁନରାବୃତ୍ତି କରନ୍ତୁ।
ପ୍ରଶ୍ନରେ ଦିଆଯାଇଥିବା ଏକକ (Units) ଏବଂ ମୂଖ୍ୟ ଶବ୍ଦଗୁଡ଼ିକ ଉପରେ ଧ୍ୟାନ ଦିଅନ୍ତୁ।
ପ୍ରଥମେ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ ବୃଦ୍ଧି ପାଇଁ ମୌଳିକ ସେଟ୍ ୦୧ ଏବଂ ପରେ ଉନ୍ନତ ପ୍ରସ୍ତୁତି ପାଇଁ ସେଟ୍ ୦୨ ଅଭ୍ୟାସ କରନ୍ତୁ।

ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରଶ୍ନୋତ୍ତର (Model Answers):

Q1 ଛାତ୍ରଛାତ୍ରୀମାନେ କର୍ମଚାରୀ (Staffing) ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ କିପରି ପ୍ରସ୍ତୁତି କରିବା ଉଚିତ?

ଉତ୍ତର: ପ୍ରଥମେ ଅଧ୍ୟାୟଟିକୁ ଭଲଭାବେ ପଢ଼ନ୍ତୁ, ଉଦାହରଣ ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡ଼ିକ ସମାଧାନ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ଅନଲାଇନ୍ CBT ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ମାଧ୍ୟମରେ ନିଜ ପ୍ରସ୍ତୁତି ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ।

ନମୁନା ପ୍ରଶ୍ନର ଝଲକ (Sample Questions)

ମାଗଣା ପ୍ରିଭ୍ୟୁ

ପରୀକ୍ଷା ଆରମ୍ଭ କରିବା ପୂର୍ବରୁ ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର ଏବଂ ସମାଧାନ ଦେଖି ନିଜ ପ୍ରସ୍ତୁତି ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ:

A specialized aerospace engineering firm requires technicians to operate highly sensitive, multi-crore CNC machines where a minor operating error could destroy equipment and cause lethal accidents. Which training method should management adopt?

ଏକ ବିଶେଷଜ୍ଞ ଏରୋସ୍ପେସ୍ ଇଞ୍ଜିନିୟରିଂ ଫାର୍ମ ଟେକ୍ନିସିଆନମାନଙ୍କୁ ଅତ୍ୟଧିକ ସମ୍ବେଦନଶୀଳ, ବହୁ କୋଟି CNC ମେସିନ୍ ଚଳାଇବା ଆବଶ୍ୟକ କରେ ଯେଉଁଠାରେ ଏକ ଛୋଟ ଅପରେଟିଂ ତ୍ରୁଟି ଯନ୍ତ୍ରପାତି ନଷ୍ଟ କରିପାରେ ଏବଂ ସାଂଘାତିକ ଦୁର୍ଘଟଣା ଘଟାଇପାରେ | ପରିଚାଳନା କେଉଁ ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ ପଦ୍ଧତି ଗ୍ରହଣ କରିବା ଉଚିତ୍?

Direct unsupervised on-the-job trial on live production linesଲାଇଭ୍ ଉତ୍ପାଦନ ଲାଇନ ଉପରେ ସିଧାସଳଖ ଅଣ-ପର୍ଯ୍ୟବେକ୍ଷକ ପରୀକ୍ଷା |

Informal trial-and-error by worker intuitionଶ୍ରମିକଙ୍କ ଅନ୍ତ u କରଣ ଦ୍ୱାରା ଅନ Inform ପଚାରିକ ପରୀକ୍ଷା-ଏବଂ-ତ୍ରୁଟି |

Job Rotation to marketing departmentମାର୍କେଟିଂ ବିଭାଗକୁ ଚାକିରି ଘୂର୍ଣ୍ଣନ |

Vestibule Training (Off-the-job simulation training on identical equipment in a separate training center)ଭେଷ୍ଟିବୁଲ୍ ଟ୍ରେନିଂ (ଏକ ପୃଥକ ତାଲିମ କେନ୍ଦ୍ରରେ ସମାନ ଉପକରଣ ଉପରେ ଅଫ୍ ଦି ଚାକିରିର ଅନୁକରଣ ତାଲିମ)

ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର: ବିକଳ୍ପ D

ସମାଧାନ:

When handling sophisticated, high-cost, or hazardous machinery, Vestibule Training allows realistic hands-on practice without endangering factory equipment.

ଅତ୍ୟାଧୁନିକ, ଉଚ୍ଚ ମୂଲ୍ୟର, କିମ୍ବା ବିପଜ୍ଜନକ ଯନ୍ତ୍ରପାତି ପରିଚାଳନା କରିବା ସମୟରେ, ଭେଷ୍ଟିବୁଲ୍ ଟ୍ରେନିଂ କାରଖାନା ଉପକରଣକୁ ବିପଦ ନକରି ବାସ୍ତବିକ ଅଭ୍ୟାସକୁ ଅନୁମତି ଦିଏ |

Assertion (A): External recruitment infuses 'Fresh Blood' and brings innovative ideas and modern technological perspectives into the organization. Reason (R): Relying exclusively on internal promotions creates inbreeding of ideas and may lead to lethargy and complacency among existing staff.

ଧାରଣା (ଏ): ବାହ୍ୟ ନିଯୁକ୍ତି 'ସତେଜ ରକ୍ତ' କୁ ସଂକ୍ରମିତ କରେ ଏବଂ ସଂଗଠନରେ ଅଭିନବ ଚିନ୍ତାଧାରା ଏବଂ ଆଧୁନିକ ବ techn ଷୟିକ ଦୃଷ୍ଟିକୋଣ ଆଣିଥାଏ | କାରଣ (ଆର): କେବଳ ଆଭ୍ୟନ୍ତରୀଣ ପଦୋନ୍ନତି ଉପରେ ନିର୍ଭର କରିବା ଦ୍ ideas ାରା ଚିନ୍ତାଧାରାର ପ୍ରଜନନ ସୃଷ୍ଟି ହୁଏ ଏବଂ ବିଦ୍ୟମାନ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସାଂଘାତିକତା ଏବଂ ଆତ୍ମସନ୍ତୋଷର କାରଣ ହୋଇପାରେ |

Both (A) and (R) are true but (R) is not the correct explanation of (A)ଉଭୟ (A) ଏବଂ (R) ସତ କିନ୍ତୁ (R) (A) ର ସଠିକ୍ ବ୍ୟାଖ୍ୟା ନୁହେଁ |

Both (A) and (R) are true and (R) is the correct explanation of (A)ଉଭୟ (A) ଏବଂ (R) ସତ୍ୟ ଏବଂ (R) ହେଉଛି (A) ର ସଠିକ୍ ବ୍ୟାଖ୍ୟା |

(A) is true but (R) is false(କ) ସତ କିନ୍ତୁ (R) ମିଥ୍ୟା ଅଟେ |

(A) is false but (R) is true(କ) ମିଥ୍ୟା କିନ୍ତୁ (R) ସତ୍ୟ ଅଟେ |

ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର: ବିକଳ୍ପ B

ସମାଧାନ:

Exclusively promoting internal candidates restricts outside perspectives (inbreeding), while external hiring injects dynamic talent and competitive energy.

କେବଳ ଆଭ୍ୟନ୍ତରୀଣ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କୁ ପ୍ରୋତ୍ସାହିତ କରିବା ବାହ୍ୟ ଦୃଷ୍ଟିକୋଣ (ପ୍ରଜନନ) ଉପରେ ପ୍ରତିବନ୍ଧକ ସୃଷ୍ଟି କରୁଥିବାବେଳେ ବାହ୍ୟ ନିଯୁକ୍ତି ଗତିଶୀଳ ପ୍ରତିଭା ଏବଂ ପ୍ରତିଯୋଗୀ ଶକ୍ତି ଇଞ୍ଜେକ୍ଟ କରିଥାଏ |

ଅଧ୍ୟାୟ-ଭିତ୍ତିକ ଅନଲାଇନ୍ CBT ଟେଷ୍ଟ ଭବିଷ୍ୟତର ପ୍ରତିଯୋଗିତାମୂଳକ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ କିପରି ସଫଳ ଅଭ୍ୟାସ ଗଢ଼ିଥାଏ?

ଅଧ୍ୟାୟ-ଭିତ୍ତିକ ଅନଲାଇନ୍ CBT ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଅଭ୍ୟାସ ଦ୍ୱାରା ଛାତ୍ରଛାତ୍ରୀମାନଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସମୟ ପରିଚାଳନା ଏବଂ ତାର୍କିକ ବିଶ୍ଳେଷଣର ଶୃଙ୍ଖଳା ବିକଶିତ ହୁଏ ଯାହା CUET, JEE, NEET ଏବଂ ପ୍ରବେଶିକା ପରୀକ୍ଷାରେ ଉଚ୍ଚ ରାଙ୍କ୍ ଦିଏ।

ପ୍ରତିଯୋଗିତାମୂଳକ ଅଗ୍ରଗତି

ସମୟ ସଚେତନତା ଓ ଗତି ନିୟନ୍ତ୍ରଣ (Clock Awareness)

ସମୟ ପରିଚାଳନା ଓ ଗତି ନିୟନ୍ତ୍ରଣ

ସ୍କୁଲ ପରୀକ୍ଷାରେ କୌଣସି କଠୋର ସମୟସୀମା ନଥାଏ। ମାତ୍ର ପ୍ରତିଯୋଗିତାମୂଳକ ପରୀକ୍ଷାରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ପ୍ରଶ୍ନ ପାଇଁ ମାତ୍ର ୪୫ ରୁ ୬୦ ସେକେଣ୍ଡ ସମୟ ଥାଏ। ୨୦ ମିନିଟର ଟାଇମର୍ ସହିତ ନିୟମିତ ଅଭ୍ୟାସ ସମୟ ବଣ୍ଟନର ଦକ୍ଷତା ବିକଶିତ କରେ।

ବର୍ଜନ ପଦ୍ଧତିରେ ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର ନିର୍ଣ୍ଣୟ (Elimination Method)

ବିକଳ୍ପ ବର୍ଜନ ପଦ୍ଧତି

ଟପ୍ପର୍ସମାନେ ସିଧାସଳଖ ସମାଧାନ ନକରି ଭୁଲ୍ ବିକଳ୍ପଗୁଡ଼ିକୁ ଶୀଘ୍ର ବାଦ୍ ଦେଇ ସଠିକ୍ ଉତ୍ତର ବାଛନ୍ତି। ଆମର ୪-ବିକଳ୍ପ ବିଶିଷ୍ଟ ପ୍ରଶ୍ନଗୁଡ଼ିକ ଛାତ୍ରଛାତ୍ରୀଙ୍କୁ ସଠିକ୍ ବିକଳ୍ପ ବାଛିବାର କୌଶଳ ଶିଖାଏ।

CBT ସ୍କ୍ରିନ୍ ସହନଶୀଳତା ଓ ଡିଜିଟାଲ୍ ଦକ୍ଷତା (Screen Stamina)

କମ୍ପ୍ୟୁଟର ଭିତ୍ତିକ ପରୀକ୍ଷାର ଅଭ୍ୟାସ

ଆଜିକାଲି ପ୍ରାୟ ସମସ୍ତ ପରୀକ୍ଷା (CUET, JEE, NEET) କମ୍ପ୍ୟୁଟର ଭିତ୍ତିକ (CBT)। ନିୟମିତ ଅନଲାଇନ୍ ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ଦେବା ଦ୍ୱାରା ସ୍କ୍ରିନରେ ଲମ୍ବା ସମୟ ଧ୍ୟାନ କେନ୍ଦ୍ରିତ କରିବାର ଅଭ୍ୟାସ ହୋଇଥାଏ।

ସଠିକତା ଏବଂ ନେଗେଟିଭ୍ ମାର୍କିଂରୁ ସୁରକ୍ଷା (Accuracy First)

ସଠିକତା ପ୍ରଥମେ

ପ୍ରଶ୍ନରେ "ନୁହେଁ" ବା "ବ୍ୟତୀତ" ପରି ଶବ୍ଦ ନଦେଖିବା କାରଣରୁ ଅନେକ ଛାତ୍ର ମାର୍କ ହରାନ୍ତି। ବହୁବିକଳ୍ପ ଟେଷ୍ଟ ଦେବା ଦ୍ୱାରା ପ୍ରତ୍ୟେକ ଶବ୍ଦ ଧ୍ୟାନର ସହ ପଢ଼ିବାର ଅଭ୍ୟାସ ହୋଇଥାଏ।

ତତକ୍ଷଣାତ୍ ଆତ୍ମମୂଲ୍ୟାୟନ ଓ ଦୁର୍ବଳତା ସଂଶୋଧନ (Instant Feedback)

ତୁରନ୍ତ ଫଳାଫଳ ଓ ସମାଧାନ

କାଗଜ ଖାତା ଯାଞ୍ଚ ପାଇଁ ସପ୍ତାହ ଲାଗେ, କିନ୍ତୁ TargetExams ରେ ଟେଷ୍ଟ ସବମିଟ୍ କରିବା ମାତ୍ରେ ତୁରନ୍ତ ସ୍କୋରକାର୍ଡ ଏବଂ ୨୦ଟି ପ୍ରଶ୍ନର ପଦ୍ଧତିଗତ ସମାଧାନ ମିଳିଥାଏ।

ଶ୍ରେଣୀରୁ ହିଁ ପ୍ରତିଯୋଗିତାମୂଳକ ପରୀକ୍ଷା ପାଇଁ ମୂଳଦୁଆ ସୁଦୃଢ଼ କରନ୍ତୁ

୨୦ ମିନିଟ୍ ର ମକ୍ ଟେଷ୍ଟ ମାଧ୍ୟମରେ ଗତି, ସଠିକତା ଏବଂ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସ ବୃଦ୍ଧି କରନ୍ତୁ।

ଏହି ଅଧ୍ୟାୟରେ ପରୀକ୍ଷିତ ହେଉଥିବା ମୁଖ୍ୟ ବିଷୟବସ୍ତୁ

ଏହି ଟେଷ୍ଟ ସିରିଜ୍ ଅଫିସିଆଲ୍ ପାଠ୍ୟକ୍ରମ ଅନୁଯାୟୀ ନିମ୍ନଲିଖିତ ଦକ୍ଷତାଗୁଡ଼ିକର ମୂଲ୍ୟାୟନ କରେ:

ଅଧ୍ୟାୟର ମୌଳିକ ସଂଜ୍ଞା, ସୂତ୍ର ଏବଂ ମୁଖ୍ୟ ଧାରଣାର ସ୍ପଷ୍ଟ ବୁଝାମଣା।
କ୍ରମବଦ୍ଧ ଗଣନା ଏବଂ ତାର୍କିକ ସମସ୍ୟା ସମାଧାନ ଦକ୍ଷତା।
ପ୍ରାମାଣିକ ସୂତ୍ର ଏବଂ ନିୟମଗୁଡ଼ିକର ବ୍ୟାବହାରିକ ପ୍ରୟୋଗ।
ପରୀକ୍ଷାରେ ସାଧାରଣ ତ୍ରୁଟି ଏବଂ ଭ୍ରମାତ୍ମକ ବିକଳ୍ପ ଚିହ୍ନଟ।
ବୋର୍ଡ ପରୀକ୍ଷାରେ ଉଚ୍ଚ ମାର୍କ ପାଇଁ ଉଚ୍ଚ ସ୍ତରୀୟ ଚିନ୍ତନ (HOTS) ପ୍ରଶ୍ନ।
୨୦ ମିନିଟ୍ ସମୟ ମଧ୍ୟରେ ଗତି ଓ ସଠିକତା ନିୟନ୍ତ୍ରଣ।

ପରୀକ୍ଷା ନିୟମାବଳୀ ଏବଂ ନିର୍ଦ୍ଦେଶାବଳୀ

ମୋଟ ପ୍ରଶ୍ନ: ଏହି ଟେଷ୍ଟରେ ଠିକ୍ ୨୦ଟି ବହୁବିକଳ୍ପ ପ୍ରଶ୍ନ (MCQs) ରହିଛି।
ସମୟ ସୀମା: ଟେଷ୍ଟ ଆରମ୍ଭ ହେବା ମାତ୍ରେ ୨୦ ମିନିଟର ଟାଇମର୍ ଆରମ୍ଭ ହେବ।
ମାର୍କିଂ ପ୍ରଣାଳୀ: ପ୍ରତ୍ୟେକ ଠିକ୍ ଉତ୍ତର ପାଇଁ +୧.୦ ମାର୍କ ମିଳିବ।
ନେଗେଟିଭ୍ ମାର୍କିଂ ନାହିଁ: ଭୁଲ୍ ଉତ୍ତର ପାଇଁ କୌଣସି ମାର୍କ (୦.୦) କଟାଯିବ ନାହିଁ।
ପ୍ରଶ୍ନ ନେଭିଗେସନ୍: ଯେକୌଣସି ପ୍ରଶ୍ନକୁ ଯିବା ପାଇଁ ପ୍ରଶ୍ନ ପ୍ୟାଲେଟ୍ ବ୍ୟବହାର କରନ୍ତୁ।
ଫଳାଫଳ ଓ ବ୍ୟାଖ୍ୟା: ସବମିଟ୍ କରିବା ମାତ୍ରେ ତୁରନ୍ତ ସ୍କୋରକାର୍ଡ ଏବଂ ପଦ୍ଧତିଗତ ସମାଧାନ ପାଆନ୍ତୁ।

ବାରମ୍ବାର ପଚରାଯାଉଥିବା ପ୍ରଶ୍ନ (FAQs)

ହଁ! ଓଡ଼ିଶା ମାଧ୍ୟମିକ ଶିକ୍ଷା ବୋର୍ଡ (BSE Odisha) ଦ୍ୱାଦଶ ଶ୍ରେଣୀ (ଶ୍ରେଣୀ ୧୨) ବ୍ୟବସାୟ ଅଧ୍ୟୟନ (Business Studies) ର 'କର୍ମଚାରୀ (Staffing)' ପାଇଁ ସେଟ୍ ୦୧ (ମୂଳ ସ୍ତର) ସମସ୍ତ ଛାତ୍ରଛାତ୍ରୀଙ୍କ ପାଇଁ ୧୦୦% ମାଗଣା। କୌଣସି ଶୁଳ୍କ ବିନା ସିଧାସଳଖ ଅନଲାଇନ୍ ଅଭ୍ୟାସ କରିପାରିବେ।

ଏହି ଟେଷ୍ଟ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଭାବରେ ସରକାରୀ ପାଠ୍ୟକ୍ରମ ଏବଂ ପାଠ୍ୟପୁସ୍ତକ ଅନୁଯାୟୀ ପ୍ରସ୍ତୁତ, ଯେଉଁଥିରେ ସମସ୍ତ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ସଂଜ୍ଞା, ସୂତ୍ର ଏବଂ ପରୀକ୍ଷା ଉପଯୋଗୀ ପ୍ରଶ୍ନ ରହିଛି।

ଏହି ସ୍ୱତନ୍ତ୍ର ପେଜ୍ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ଓଡ଼ିଆ ମାଧ୍ୟମରେ ପ୍ରସ୍ତୁତ। ଆପଣ ଚାହିଁଲେ ଉପରେ ଥିବା ଲାଙ୍ଗୁଏଜ୍ ସୁଇଚର୍ ବ୍ୟବହାର କରି ଇଂରାଜୀ ମାଧ୍ୟମକୁ ମଧ୍ୟ ଯାଇପାରିବେ।

ଏହି ଟେଷ୍ଟରେ ୨୦ଟି ବହୁବିକଳ୍ପ ପ୍ରଶ୍ନ (MCQs) ଅଛି ଏବଂ ସମୟ ୨୦ ମିନିଟ୍। ପ୍ରତ୍ୟେକ ଠିକ୍ ଉତ୍ତର ପାଇଁ +୧.୦ ମାର୍କ ଏବଂ କୌଣସି ନେଗେଟିଭ୍ ମାର୍କିଂ (୦.୦) ନାହିଁ।

ହଁ! ଟେଷ୍ଟ ସବମିଟ୍ କରିବା ମାତ୍ରେ ଆପଣଙ୍କୁ ତୁରନ୍ତ ସ୍କୋରକାର୍ଡ, ସଠିକତା ପ୍ରତିଶତ ଏବଂ ସମସ୍ତ ୨୦ଟି ପ୍ରଶ୍ନର ପଦ୍ଧତିଗତ ସମାଧାନ ଦେଖିବାକୁ ମିଳିବ।

🎯 ପରୀକ୍ଷା ପ୍ରସ୍ତୁତି ଆରମ୍ଭ କରନ୍ତୁ

ଏହି ୨୦ ମିନିଟର ଅଭ୍ୟାସ ସେଟ୍ ସହିତ ନିଜ ପ୍ରସ୍ତୁତି ଯାଞ୍ଚ କରନ୍ତୁ ଏବଂ ପରୀକ୍ଷାରେ ଉଚ୍ଚ ସ୍ଥାନ ହାସଲ କରନ୍ତୁ।

କର୍ମଚାରୀ (Staffing) (ସେଟ୍ ୦୨ (ଉନ୍ନତ ସ୍ତର))

20 ପ୍ରଶ୍ନ • 20 ମିନିଟ୍ • ୧୦୦% ମାଗଣା ଅଭ୍ୟାସ ପରୀକ୍ଷା

ଅଧ୍ୟାୟ ଅଧ୍ୟୟନ ଗାଇଡ୍ ଏବଂ ମୁଖ୍ୟ ଧାରଣା